Agenda - Reunião Ordinária de Diretoria do C.C. 25 de Julho

Reunião Ordinária da Diretoria do C.C. 25 de Julho, em 28 de Fevereiro próximo, às 19:00h.

Abaixo, o nome das pessoas que participam das diretorias que compõe o grupo que debate e decide sobre as diretrizes do C.C. 25 de Julho, suas inúmeras atividades e adminstração de seu patrimônio histórico cultural.

São pessoas que destinam parte de seu tempo, de maneira voluntária, para manter ativa a manutenção cultural em nossa cidade, muitas vezes, contando com o apoio de outras tantas entidades e pessoas que se apresentam como parceiras e amigos da causa.

Os membros da Diretoria do C.C. 25 de Julho são os senhores:

Presidente
Dieter Walter C. Berner
Vice Presidente
Rolf Mathias Haas
1ª Secretária
Angelina Wittmann
2ª Secretária
Cynthia P.Emmendoerfer
1º Tesoureiro
Stefan Ziel
2º Tesoureiro
Werner Annuseck
Diretoria Executiva – Suplentes
Ellen Bettina D. Twardokus
Roswitha Ziel
Aneliese Schwertl
Conselho Fiscal
Ingo Gehrke
Udo Teske
Ronald Haas
Conselho Fiscal - Suplentes
Eido Odebrecht
Jürgen König
Oswin Reistenbach
Conselho Consultivo Vitalícios
Curth Bethe
Harold Letzow
Harry Dickmann
José Carlos Oechsler
Wilfried Volkmann
Conselho Consultivo Eleitos
Günter Schroeder
Renata M. Rossmark
Paul König
Werner Frischknecht
Diretoria de Patrimônio
Harold Letzow
Paul König
Renata M. Rossmark
Rolf Mathias Haas
Diretoria Cultural
Alda Niemeyer
Artur Guilherme Schulze
Marcio Luiz Keunecke
Oswin Reistenbach
Christa Nicolai
Herta Haas
José Carlos Oechsler
Roswitha Ziel
Wilfried Volkmann
Diretoria Social
Aneliese Schwertl
Carmen P.Emmendoerfer
Christa Nicolai
Ingo Gehrke
Odete Schulze
Diretoria de Comunicação
Cynthia P.Emmendoerfer
Fausto Emmendoerfer
Stefan Ziel
Udo Teske
Wilfried Volkmann
Diretoria Esportiva
Artur Guilherme Schulze
Günter Schroeder
Odete Schulze
Werner Annuseck
Diretoria Especial
Dieter Walter C. Berner
Rolf Mathias Haas
José Carlos Oechsler
Fausto Emmendoerfer

Para o bom e rentável desempenho dos trabalhos de uma equipe, o sentido de seus esforços e ações devem ser direcionados para o mesmo lado, ou seja, respeitando as diferenças, focados nos objetivos comuns do grande grupo.

Postado por Angelina Wittmann